Rendere obbligatorio l’RSPP per le grandi aziende

Con l’aumento del numero di dipendenti in un’azienda, è necessario che il titolare diventi un RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione). Il titolare deve assicurarsi che la sicurezza sul posto di lavoro sia garantita. Per fare ciò, devono essere fornite istruzioni adeguate al personale, individuando i rischi presenti e mettendo in atto misure preventive. Un Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione può anche occuparsi della formazione dello staff su tematiche come salute ed igiene all’interno dell’azienda, prendendo decisioni in caso di emergenze mediche o incidente sul posto di lavoro. Per garantire la massima sicurezza nell’ambiente aziendale, diventa sempre più importante rendere obbligatorio l’RSPP per le grandi aziende con numerosi dipendenti.