L’importanza del Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP) in aziende con più di 30 addetti

Quando un’azienda supera i 30 addetti, diventa obbligatoria la nomina di un Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP). Il RSPP è responsabile della gestione ed implementazione dei sistemi di prevenzione e protezione degli ambienti lavorativi. Si occupa quindi di assicurare che le condizioni igienico-sanitarie, fisiche ed organizzative esistenti nell’ambiente lavorativo siano adeguate a tutelare la salute e la sicurezza dei dipendenti. Inoltre, si occupa anche di formare i lavoratori sugli argomenti legati alla prevenzione infortunistica, fornendo indicazioni su come comportarsi in situazioni specifiche. La nomina del RSPP rappresenta dunque un passo fondamentale per garantire il benessere psicofisico dello staff presente all’interno dell’azienda. Non solo; la figura del RSPP contribuisce anche all’ottimizzazione delle performance produttive attraverso l’incremento della motivazione da parte degli impiegati.