Il D Lgs 81/08: conoscerlo per tutelare i propri diritti

Il Decreto Legislativo n.81 del 2008 (meglio conosciuto come “D Lgs 81/08”) rappresenta un importante strumento di tutela dei lavoratori e della sicurezza sul luogo di lavoro. Un’adeguata conoscenza delle misure previste dal decreto è fondamentale per assicurarsi che vengano rispettati i propri diritti in quanto dipendente, prevenendo situazioni di disagio e discriminazione. Pertanto, è necessario essere a conoscenza degli obblighi imposti dal D Lgs 81/08 a cui il datore di lavoro deve attenersi al fine di garantire la sicurezza nell’ambiente professionale. Inoltre, le disposizioni del decreto riguardano anche gli aspetti relativi alla salute e alla sicurezza dell’ambiente intorno al posto di lavoro ed è pertanto opportuna una buona comprensione delle normative ivi contenute da parte dello stesso dipendente. In conclusione, conoscere bene il D Lgs 81/08 diventa fondamentale non solo per poter reclamare eventualmente i propri diritti ma anche per evitare situazioni spesso difficili da gestire in ambito legale.