Corso di formazione per prevenire e gestire lo stress lavoro-correlato

Il Decreto Legislativo 81/08 ha introdotto importanti novità nel campo della sicurezza sul lavoro, tra cui l’obbligo per i datori di lavoro di identificare e valutare i rischi psicosociali presenti nell’ambiente lavorativo. Tra questi rischi vi è lo stress lavoro-correlato, una condizione che può portare a conseguenze negative sia per la salute dei lavoratori che per la produttività dell’azienda. Per questo motivo, è importante partecipare ad un corso di formazione specifico sulla prevenzione e gestione dello stress lavoro-correlato. Durante il corso verranno illustrati gli strumenti per individuare le situazioni stressanti all’interno dell’azienda, valutarne l’impatto sulla salute dei lavoratori e implementare le misure necessarie per ridurre gli effetti negativi. In particolare, verranno approfonditi temi come la comunicazione efficace all’interno dell’organizzazione, la gestione del carico di lavoro, la flessibilità organizzativa ed altre strategie volte a migliorare il benessere dei dipendenti. Lo scopo finale del corso sarà quello di fornire ai partecipanti gli strumenti necessari per creare un ambiente lavorativo sano ed equilibrato, in grado di favorire prestazioni ottimali da parte dei dipendenti e benefici anche per l’azienda stessa.