Corso di formazione per la prevenzione e gestione dello stress lavoro-correlato

Il Decreto Legislativo 81/08 ha introdotto l’obbligo, da parte dei datori di lavoro, di proteggere la salute e la sicurezza dei propri dipendenti. Tra i rischi a cui possono essere esposti i lavoratori c’è anche lo stress lavoro-correlato. Per questa ragione è stato istituito un corso di formazione specifico per aiutare le aziende ad affrontare questo problema. Durante il corso verranno illustrati i principali fattori che causano lo stress sul posto di lavoro, come ad esempio il sovraccarico di lavoro, la mancanza di autonomia decisionale o le relazioni conflittuali tra colleghi. Verranno poi fornite delle strategie efficaci per prevenire e gestire lo stress in modo da migliorare il benessere dei lavoratori e aumentare la produttività dell’azienda. In particolare si parlerà della comunicazione interna ed esterna all’azienda, della flessibilità del lavoro e della creazione di un ambiente lavorativo sano ed equilibrato. Inoltre, saranno presentati alcuni strumenti utili per monitorare il livello di stress dei dipendenti e intervenire tempestivamente in caso di necessità. Il corso è rivolto a tutti coloro che sono coinvolti nella gestione del personale all’interno delle aziende: responsabili delle risorse umane, dirigenti aziendali o rappresentanti sindacali. La partecipazione al corso è obbligatoria per conformarsi alle norme sulla salute e sicurezza sui luoghi di lavoro, ma rappresenta anche un’opportunità per migliorare la qualità della vita dei dipendenti e aumentare la competitività dell’azienda.